16 novembre 2025
La CFE-CGC met à disposition de ses adhérents et de ses militants un module de formation interactif sur le thème « Parcours en Caisses de Sécurité sociale ».Conçu par les équipes confédérales du secteur Développement – Représentativité secteur privé, le module 1 "Le système de protection sociale" es
16 novembre 2025
Le module 2 "Agir au sein du conseil" est organisé en deux chapitres : Les prérogatives du conseil Quelles sont les attributions du conseil et les marges de manœuvre des conseillers ?Le fonctionnement du conseil Les commisions du conseil, les représentations extérieuresParcours des administrateurs
12 novembre 2025
La CFE-CGC réaffirme son engagement en faveur d’une transition écologique ambitieuse et responsable en soutenant la déclaration (téléchargeable ici) intitulée « Une vision pour un leadership climatique européen » (European Managers Pledge), portée par la Confédération européenne des cadres (CEC). Pr
06 novembre 2025
En partenariat avec l’Agefiph, la CFE-CGC organisera le 26 novembre, salle Gaveau à Paris, un colloque intitulé « Égalité des chances ou égalité d'apparence ? Handicap et parcours professionnel, la vérité qui dérange » (infos et inscriptions ici). Pourquoi cette thématique ? Parce qu’entre l’égalité
04 novembre 2025
« Un échec retentissant » : c’est ainsi que Samuel Mathieu, président du SNECA, principal syndicat de la branche et affilié à la CFE-CGC, qualifie les échanges de la NAO (négociation annuelle obligatoire) qui se sont déroulés le 30 octobre dernier. Des discussions expédiées en à peine trois heures p
03 novembre 2025
Un tournant majeur pour l'action et la gouvernance climatiques ? Alors que l’année 2024 a été la plus chaude jamais enregistrée et la première à dépasser la barre symbolique des 1,5 degré Celsius de réchauffement comparé à l’ère préindustrielle selon l’Organisation météorologique mondiale (Nations U
La CFE-CGC ouvre le débat sur les services publics. Engagée en faveur d’un service public respecté qui soutient ses 5,7 millions d’agents (fonction publique d’État, territoriale et hospitalière) et ses salariés du privé sous délégation, désireuse de consolider sa doctrine des services publics et d’e
Pour cela, la CFE-CGC en appelle à des critères de valeur du travail négociés au plus près du terrain : chaque branche professionnelle et chaque entreprise doit adapter la grille d’évaluation selon les spécificités de son secteur. Les éléments de rémunération doivent inclure tous les éléments liés à
Alors que la France traverse une crise politique et économique persistante, marquée par une aggravation des inégalités des richesses, quel effet ont les disparités salariales -entre dirigeants et employés, entre hommes et femmes, entre salariés - sur la performance des entreprises ? Si ces écarts s
Le 17 octobre 2025, le conseil d'administration de l'Agirc-Arrco s'est réuni, comme chaque année, pour décider du niveau de revalorisation des retraites complémentaires des salariés du secteur privé. Mais cette fois, aucun accord n'a été trouvé entre les représentants des organisations patronales et
21 octobre 2025
La santé mentale des cadres et manageurs français est dans le rouge, révèle une étude publiée le 9 octobre par l’Association pour l’emploi des cadres (Apec). Une charge de travail élevée, des objectifs exigeants et des horaires étendus, mais également une « culture du dépassement » pousse nombre d’e
20 octobre 2025
Lors de son discours de politique générale, le Premier ministre a annoncé la suspension de la réforme des retraites jusqu’aux prochaines élections présidentielles. Cela signifie que les générations nées en 1964 et en 1965 pourraient partir quelques mois plus tôt que prévu, à 62 ans et 9 mois et avec
Handicap et parcours professionnel, la vérité qui dérange !Ce colloque, en partenariat avec l’Agefiph et coordonné par Christophe Roth, secrétaire national CFE-CGC à l’accessibilité et à l’égalité des chances, proposera une réflexion sans détour sur les réalités du parcours professionnel des personn
Avec le développement du télétravail et la dispersion des sites, les salariés sont de plus en plus éloignés de leur lieu de travail. Pour s’y rendre, les options n’ont jamais été aussi nombreuses : voiture, transports en commun, vélo… Mais aujourd’hui, cette mobilité se doit d’être durable. Face au
Au lendemain du discours de politique générale prononcé le 14 octobre à l’Assemblée nationale par le Premier ministre Sébastien Lecornu, François Hommeril a livré, mercredi matin sur RMC, ses premières analyses au micro d’Apolline de Malherbe (écouter le replay complet à partir de la 34e minute). S’
Le 21 juin 2023, le Point de contact national (PCN) était saisi par deux députés socialistes concernant les activités de la marque chinoise de prêt-à-porter Shein en France. Le PCN, dont la CFE-CGC est membre, est une instance tripartite de règlement non-juridictionnel des différends liés à l’applic
C'est sur les bords de la plage du Prado de Marseille que se trouvait le stand CFE-CGC, monté à l’occasion de la course Algernon qui se déroulait cette année le 11 et le 12 octobre. Rendez-vous sportif annuel incontournable de la cité phocéenne, cette 41e édition a réuni cette année 7 600 participan
La CFE-CGC organise le 21 octobre un colloque dédié à la présentation de l’étude IRES (Institut de recherches économiques et sociales) intitulée « Disparités salariales et performances des organisations ». Quelle en est la genèse ? Ces deux dernières décennies, l’intérêt pour les conséquences de la
Le 10 septembre 2025, la chambre sociale de la Cour de cassation a opéré deux revirements jurisprudentiels majeurs relatifs aux congés payés, alignant le droit français sur les exigences du droit de l’Union européenne (UE). Ces deux décisions, très attendues, permettent aux salariés un report des co
09 octobre 2025
Créée en 1945 à la sortie de la Seconde Guerre mondiale, la Sécurité sociale célèbre en ce mois d’octobre ses 80 ans. En quoi demeure-telle un pilier de notre modèle social ? Christelle Thieffinne : Lors de sa création en 1945, la vocation de la Sécurité sociale était d’assurer ceux qui travaillent
Dans le cadre de la journée nationale de la qualité de l’air, la CFE-CGC a organisé le 14 octobre une table ronde « Mobilité durable en entreprise : agir pour le climat, renforcer le lien social ». Pourquoi cette thématique ? La mobilité est un enjeu majeur pour nos sociétés, tant sur le plan enviro
06 octobre 2025
En cette rentrée sociale 2025 particulièrement agitée, le 80e anniversaire de la Sécurité sociale a cet immense mérite de nous ramener collectivement à l’essentiel. Protéger et soigner, faciliter le quotidien, suivre les carrières, soutenir l’autonomie, financer les aides : telles sont en effet les
06 octobre 2025
QUE DIT LA CNIL ?Selon la CNIL, des dispositifs de géolocalisation peuvent être installés pour :suivre, justifier et facturer une prestation de transport de personne ou de biens lorsque celle-ci est directement liée à l’utilisation du véhicule (ambulance, taxi…) ;assurer la sécurité du salarié, du v
06 octobre 2025
QU’EST-CE QUE LE CONGÉ « ENFANT MALADE » ?Les salariés ayant la charge d’un ou plusieurs enfants de moins de 16 ans bénéficient de jours de congés en cas de problèmes de santé de leurs enfants. Le Code du travail ouvre droit à 5 jours par an pour les enfants de moins de 1 an et à 3 jours pour les en